BIST 1.542
DOLAR 7,41
EURO 9,02
ALTIN 441,83
HABER /  ÇALIŞMA HAYATI

Yargıtay'dan tüm çalışanları ilgilendiren karar

Yargıtay, işçinin uzun süren sağlık sorunları nedeniyle işveren tarafından iş sözleşmesinin derhal feshedilmesine yönelik olarak İçtihat Birleştirme Kararı yayımladı.

Abone ol

Yargıtay, çalışanların sağlık sorunu nedeniyle işe devamsızlıklarına ilişkin olarak önemli karar aldı. Resmi Gazete'de yer alan İçtihat Birleştirme kararına göre, işçinin sağlık nedenleriyle bekleme süresini aşan işe devamsızlığının bildirim süresine eklenecek 6 haftayı aşması nedeniyle işveren, iş sözleşmesini haklı nedenle derhal feshedebilecek.

4857 sayılı İş Kanunu’nun 252inci maddesinin birinci fıkrasının (b) bendinde yer alan “İşçinin tutulduğu hastalığın tedavi edilemeyecek nitelikte olduğu ve işyerinde çalışmasında sakınca bulunduğunun Sağlık Kurulunca saptanması durumunda.” açıklamasına uyan sağlık raporları nedeniyle işveren tarafından yapılan derhal fesih nedeniyle işçiden savunma alınması da gerekmeyecek.

ÖNCEKİ HABERLER
PYD/PKK Suriye’de sivillere ateş açtı: 7 ölü
Türk Hava Yolları yılın ilk çeyreğinde beklediğini alamadı
Ankara Pursaklar Belediyesi'nin yeni Başkanı Ertuğrul Çetin oldu
Mersin Silifke İlçe Belediye Başkanı Mücahit Aktan tutuklandı
HDP'li Vekil İmam Taşçıer'den şaşırtan çıkış: Kürtler İstanbul'da AK Parti'ye oy verebilir
Vedat Muriqi'nin menajerinden transfer açıklaması
Sevgiliyi şehvetli öpmek orucu bozar mı Diyanet ne diyor?
Başkentin üçüncü büyük camisi yarın resmi olarak açılıyor
Işık ihlaline dronlu denetim
Merkez Bankası'ndan kritik hamle! Yüzde 40'tan yüzde 30'a indirdi
Yorumlar