Yargıtay'dan flaş kıdem tazminatı kararı: 15 yılı dolduran...
15 yıl sigortalılık, 3600 prim günü koşulunu yerine getirdiğini belirterek, bir ay önceden bildirimde bulunmak suretiyle iş akdini fesheden bankacı 4 gün sonra başka bir bankada işe başlayınca eski iş yeri kıdem tazminatını ödemedi. Konu mahkemeye taşınınca devreye Yargıtay girdi. Alınan kararda; davacının yasal hakkını kullandığı kaydedilirken, fesihten önce başka bir iş yeri ile görüşmesinin kötü niyet olarak değerlendirilemeyeceği, kıdem tazminatının ödenmesi gerektiği belirtildi.
Haberin devamını okumak için tıklayın.ÖNCEKİ HABERLER
