Patronunuza söyleyecekleriniz hakkında iki kez düşünün!
İş hayatında rekabet arttıkça önce patronlar, zincirleme olarak çalışanlarda olumsuz etkileniyor. Karşılıklı tahammülsüzlük sıkıntılara da yol açabiliyor. Siz siz olun patronunuza söyleyeceğiniz şeyi iki defa düşünün. Ama bunları söylemeyin.
İş hayatında rekabet arttıkça önce patronlar, zincirleme olarak çalışanlarda olumsuz etkileniyor. Karşılıklı tahammülsüzlük sıkıntılara da yol açabiliyor. Siz siz olun patronunuza söyleyeceğiniz şeyi iki defa düşünün. Ama bunları söylemeyin. İş hayatında yönetici ve patronların çalışanlar tarafından sık duyduğu mazeretler ve yapılmaması gerekenleri bu başlıkla toparladık. 1. Bu benim işim değil / Bazen patronlar hangi işin kimde olduğunu bilmek zorunda değildir. O sırada birini gözüne kestirebilir ve bir işte ricada bulunabilir. O an patronunuz, yapılacak işin sizin olup olmadığını önemsemiyor. O sadece olabilecek en hızlı şekilde işin yapılmasını istiyor. Acelesi olmasa ya da bir bildiği olmasa; zaten kimse sizden işiniz dışında bir şey yapmanızı istemez. Bu yüzden bu gibi durumlarda daha dikkatli olun.
2. Maaşım giderlerime yetmiyor İşe girerken en başta fiyat teklifi konusunda iyi pazarlık yapmanız gerekir. Diğer türlü aldığınız maaş beklentilerinizin altında olur. Sırf işe girebilmek için düşük bir ücrete katlandıysanız bu durumun kesinlikle patronunuzla ilgili bir sorun olmadığını gözden kaçırmayın. Bir işi en başta tüm şartlarıyla kabul etmeniz tamamen sizin verdiğiniz bir karardır ve sorumlulukları size aittir.
3. Bu işi yapamam / Görev tanımımda yok Yapamam sözcüğünü tamamen hayatınızdan atmalısınız. Her işin mutlaka yapılır kolay ve rahat bir yanı vardır. Özellikle patronunuz sizden bir şey istediğinde bu sözcüğü kullanmayın. Eğer daha iyi bir cümle kurmak istiyorsanız. “Elimdeki bu işte acildi ama öncelik sizin verdiğiniz olsun” diyerek yarım bıraktığınız işin sorumluluğu patronunuzun üstüne geçirmiş olursunuz.
4. Eski patronum daha iyi çalışırdı Eski işyerinde olanlar orada kaldı. Sonuçta oradan bir şekilde ayrıldınız ve buraya geldiniz. Bu yüzden bu cümleyi kurup pek kıyaslama yapmayın. Eski yöneticiniz ya da patronunuz hakkında konuşsanız da bu bilgiyi vermek çok gereksiz bir durum. Şimdiki patronunuzun çalışma şekli hakkında kıyaslama yapmaktan çekinin.